【摘 要】献血招募是血站最基本的业务之一，无偿献血招募模式的合理构建和成功运行是保证无偿献血健康、持续发展的动力，血站工作人员既要时刻保护献血者参与献血时健康不受损坏，又要促使更多适合献血的人无私奉献血液，为了促进无偿献血事业顺利开展，充分保证临床血液需求，应尽快建立完善的献血招募体系。

    【关键词】无偿献血；招募；问题；办法

    我国《献血法》规定：“国家提倡18～55周岁的健康公民自愿献血”[1]其中自愿两字清楚无误地将献血行为定位在必须是本人完全自愿且不追求任何报酬的公益性活动。一个血站若能成功地组织好献血招募工作，便能为无偿献血机制顺利发展奠定坚实的基础，鉴于无偿献血招募的重要性，我们就应该认真分析招募工作过程中存在的问题及解决办法。

    1存在的问题

    1.1社会认知不到位

    《献血法》虽然已颁布十六年，但还有许多人对无偿献血常识了解不全面，甚至存在误解和片面的认识，这就直接导致了献血热情不高，从而招募困难的局面，除非发生自然性的大灾难，(如2008年汶川地震)才能唤醒民众沉睡的爱心，一方有难，八方支援，全国民众热血沸腾，纷纷走向街头，争先恐后地为灾区人民献上自己的鲜血，以表爱心，以致血站血液库存骤增，几度限采。这也充分说明了中华儿女从来都不缺乏爱心和奉献精神，而是缺少对献血的详细了解和广泛的社会认知 ......